Przejdź do treści
Strona główna » Statut Stowarzyszenia Dolnośląskie Forum Integracyjne

Statut Stowarzyszenia Dolnośląskie Forum Integracyjne

Poniżej publikujemy aktualną treść Statutu Stowarzyszenia Dolnośląskie Forum Integracyjne.

Tekst obowiązujący po zmianach z dnia 11 czerwca 2015 r.

Pobierz Statut [PDF]

ROZDZIAŁ I – POSTANOWIENIA OGÓLNE

§ 1

Stowarzyszenie Dolnośląskie Forum Integracyjne, zwane dalej Stowarzyszeniem, działa na podstawie Ustawy z dnia 7 kwietnia 1989 roku prawo o stowarzyszeniach (tekst jednolity: Dz.U. z 2001 r. Nr 79 poz.855 ze zm.) oraz niniejszego statutu.

§ 2

Stowarzyszenie zostaje powołane na czas nieokreślony.

§ 3

  1. Stowarzyszenie posiada osobowość prawną.
  2. Nazwa stowarzyszenia jest zastrzeżona.

§ 4

Stowarzyszenie działa na terenie Rzeczpospolitej Polskiej. W przypadku, gdy wymaga tego realizacja celów statutowych, Stowarzyszenie może prowadzić działalność także poza granicami kraju, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.

§ 5

Siedzibą stowarzyszenia jest miasto Wrocław.

§ 6

Stowarzyszenie opiera swoją działalność na pracy społecznej członków. Do prowadzenia swych spraw może zatrudniać pracowników.

§ 7

  1. Stowarzyszenie może używać odznak, znaków graficznych i pieczęci na zasadach określonych w przepisach szczególnych.
  2. Stowarzyszenie może używać nazwy skróconej DFI.

§ 8

Stowarzyszenie może być członkiem krajowych i międzynarodowych organizacji o tym samym lub podobnym profilu działania.

ROZDZIAŁ II – CELE I ŚRODKI DZIAŁANIA

§ 9

1. Celem Stowarzyszenia jest:

  1. umacnianie społeczeństwa obywatelskiego.
  2. rozwój demokracji, zwłaszcza w odniesieniu do środowisk lokalnych.
  3. promocja aktywności obywatelskiej.
  4. działania integracji i reintegracji społecznej i zawodowej.
  5. aktywizacja obywatelska, społeczna i zawodowa przedstawicieli społeczności lokalnych, w szczególności grup zagrożonych dyskryminacją, marginalizacją, wykluczeniem społecznym.
  6. wspieranie działań na rzecz ochrony równości szans wszystkich grup społecznych.
  7. inicjowanie i realizowanie zadań służących poprawie sytuacji osób starszych oraz niepełnosprawnych.
  8. pomoc rodzinom i osobom w trudnej sytuacji życiowej oraz wyrównywania szans tych rodzin i osób.
  9. działalność na rzecz rodziny, macierzyństwa, rodzicielstwa, upowszechniania i ochrony praw dziecka.
  10. przeciwdziałanie patologiom i uzależnieniom społecznym.
  11. promocja i ochrona zdrowia.
  12. prowadzenie działań szkoleniowych i informacyjnych wpływających na rozwój organizacji pozarządowych w Polsce.
  13. rozwijanie współpracy międzyregionalnej oraz międzynarodowej, w szczególności w obszarze polityki społecznej, edukacji, w zakresie demokracji i poszanowania wartości narodowych.
  14. wspieranie współpracy polskich samorządów lokalnych i regionalnych, w szczególności w obszarze działań związanych z realizacją założeń polityki promującej rozwój społeczeństwa obywatelskiego.
  15. pobudzanie aktywności lokalnej, wspieranie budowania więzi międzynarodowych oraz międzykulturowych.
  16. promocja regionu, jego walorów turystycznych, uzdrowiskowych, gospodarczych w kraju oraz zagranicą.
  17. wspieranie i upowszechnianie kultury fizycznej i sportu oraz szeroko rozumianej działalności rekreacyjnej.
  18. prowadzenie działań w zakresie rozwoju i promocji kultury, sztuki, ochrony dóbr kultury i dziedzictwa narodowego.
  19. działanie na rzecz osób poszkodowanych w wypadkach samochodowych i ich rodzin w zakresie wspierania leczenia w tym również sanatoryjnego, regeneracji sił oraz wypoczynku oraz organizowania pomocy prawnej, psychologicznej i rzeczowej.
  20. organizowanie działań społeczno-edukacyjnych oraz kampanii społecznych mających na celu promocję bezpieczeństwa wśród użytkowników dróg.
  21. podnoszenie wiedzy i świadomości w zakresie integracji europejskiej i funkcjonowania Unii Europejskiej oraz przybliżanie kultury i obyczajów krajów europejskich.
  22. umacnianie i propagowanie dziedzictwa narodowego i kultury, tradycji, obyczajów poszczególnych regionów Polski i grup narodowościowych.

2. Stowarzyszenie realizuje swoje cele poprzez:

  1. organizację i prowadzenie szkoleń, warsztatów, kursów, konferencji, staży, praktyk i wyjazdów studyjnych.
  2. realizację programów prospołecznych.
  3. realizację kampanii społecznych.
  4. prowadzenie poradnictwa rodzinnego, prawnego, psychologicznego i obywatelskiego oraz mediacji.
  5. wspieranie działań i przedsięwzięć na rzecz dobra publicznego w zakresie zwalczania dyskryminacji, rozwoju kultury, nauki, edukacji i rozwoju lokalnego.
  6. współpracę z rządowymi i pozarządowymi instytucjami polskimi i europejskimi oraz innymi zagranicznymi organami samorządowymi, zagranicznymi i krajowymi instytucjami kulturalnymi i oświatowymi (w tym szkołami i uczelniami).
  7. inicjowanie i organizowanie wystaw, imprez masowych oraz integracyjnych.
  8. gromadzenie, utrwalanie i upowszechnienie informacji o sytuacji różnych grup społecznych w kraju i zagranicą.
  9. gromadzenie, utrwalanie i upowszechnienie informacji o procesie integracji europejskiej.
  10. upowszechnianie i promowanie standardów jakościowych obowiązujących w Unii Europejskiej.
3. Stowarzyszenie prowadzi działalności odpłatną pożytku publicznego w formach określonych w ust. 2 w następującym zakresie:
  1. umacnianie społeczeństwa obywatelskiego.
  2. rozwój demokracji, zwłaszcza w odniesieniu do środowisk lokalnych.
  3. promocja aktywności obywatelskiej.
  4. działania integracji i reintegracji społecznej i zawodowej.
  5. aktywizacja obywatelska, społeczna i zawodowa przedstawicieli społeczności lokalnych, w szczególności grup zagrożonych dyskryminacją, marginalizacją, wykluczeniem społecznym.
  6. wspieranie działań na rzecz ochrony równości szans wszystkich grup społecznych.
  7. inicjowanie i realizowanie zadań służących poprawie sytuacji osób starszych oraz niepełnosprawnych.
  8. pomoc rodzinom i osobom w trudnej sytuacji życiowej oraz wyrównywania szans tych rodzin i osób.
  9. działalność na rzecz rodziny, macierzyństwa, rodzicielstwa, upowszechniania i ochrony praw dziecka.
  10. przeciwdziałanie patologiom i uzależnieniom społecznym.
  11. promocja i ochrona zdrowia.
  12. prowadzenie działań szkoleniowych i informacyjnych wpływających na rozwój organizacji pozarządowych w Polsce.
  13. rozwijanie współpracy międzyregionalnej oraz międzynarodowej, w szczególności w obszarze polityki społecznej, edukacji, w zakresie demokracji i poszanowania wartości narodowych.
  14. wspieranie współpracy polskich samorządów lokalnych i regionalnych, w szczególności w obszarze działań związanych z realizacją założeń polityki promującej rozwój społeczeństwa obywatelskiego.
  15. pobudzanie aktywności lokalnej, wspieranie budowania więzi międzynarodowych oraz międzykulturowych.
  16. promocja regionu, jego walorów turystycznych, uzdrowiskowych, gospodarczych w kraju oraz zagranicą.
  17. wspieranie i upowszechnianie kultury fizycznej i sportu oraz szeroko rozumianej działalności rekreacyjnej.
  18. prowadzenie działań w zakresie rozwoju i promocji kultury, sztuki, ochrony dóbr kultury i dziedzictwa narodowego.
  19. działanie na rzecz osób poszkodowanych w wypadkach samochodowych i ich rodzin w zakresie wspierania leczenia w tym również sanatoryjnego, regeneracji sił oraz wypoczynku oraz organizowania pomocy prawnej, psychologicznej i rzeczowej.
  20. organizowanie działań społeczno-edukacyjnych oraz kampanii społecznych mających na celu promocję bezpieczeństwa wśród użytkowników dróg.
  21. podnoszenie wiedzy i świadomości w zakresie integracji europejskiej i funkcjonowania Unii Europejskiej oraz przybliżanie kultury i obyczajów krajów europejskich.
  22. umacnianie i propagowanie dziedzictwa narodowego i kultury, tradycji, obyczajów poszczególnych regionów Polski i grup narodowościowych.
4. Stowarzyszenie prowadzi działalności nieodpłatną pożytku publicznego w formach określonych w ust. 2 w następującym zakresie:
  1. umacnianie społeczeństwa obywatelskiego.
  2. rozwój demokracji, zwłaszcza w odniesieniu do środowisk lokalnych.
  3. promocja aktywności obywatelskiej.
  4. działania integracji i reintegracji społecznej i zawodowej.
  5. aktywizacja obywatelska, społeczna i zawodowa przedstawicieli społeczności lokalnych, w szczególności grup zagrożonych dyskryminacją, marginalizacją, wykluczeniem społecznym.
  6. wspieranie działań na rzecz ochrony równości szans wszystkich grup społecznych.
  7. inicjowanie i realizowanie zadań służących poprawie sytuacji osób starszych oraz niepełnosprawnych.
  8. pomoc rodzinom i osobom w trudnej sytuacji życiowej oraz wyrównywania szans tych rodzin i osób.
  9. działalność na rzecz rodziny, macierzyństwa, rodzicielstwa, upowszechniania i ochrony praw dziecka.
  10. przeciwdziałanie patologiom i uzależnieniom społecznym.
  11. promocja i ochrona zdrowia.
  12. prowadzenie działań szkoleniowych i informacyjnych wpływających na rozwój organizacji pozarządowych w Polsce.
  13. rozwijanie współpracy międzyregionalnej oraz międzynarodowej, w szczególności w obszarze polityki społecznej, edukacji, w zakresie demokracji i poszanowania wartości narodowych.
  14. wspieranie współpracy polskich samorządów lokalnych i regionalnych, w szczególności w obszarze działań związanych z realizacją założeń polityki promującej rozwój społeczeństwa obywatelskiego.
  15. pobudzanie aktywności lokalnej, wspieranie budowania więzi międzynarodowych oraz międzykulturowych.
  16. promocja regionu, jego walorów turystycznych, uzdrowiskowych, gospodarczych w kraju oraz zagranicą.
  17. wspieranie i upowszechnianie kultury fizycznej i sportu oraz szeroko rozumianej działalności rekreacyjnej.
  18. prowadzenie działań w zakresie rozwoju i promocji kultury, sztuki, ochrony dóbr kultury i dziedzictwa narodowego.
  19. działanie na rzecz osób poszkodowanych w wypadkach samochodowych i ich rodzin w zakresie wspierania leczenia w tym również sanatoryjnego, regeneracji sił oraz wypoczynku oraz organizowania pomocy prawnej, psychologicznej i rzeczowej.
  20. organizowanie działań społeczno-edukacyjnych oraz kampanii społecznych mających na celu promocję bezpieczeństwa wśród użytkowników dróg.
  21. podnoszenie wiedzy i świadomości w zakresie integracji europejskiej i funkcjonowania Unii Europejskiej oraz przybliżanie kultury i obyczajów krajów europejskich.
  22. umacnianie i propagowanie dziedzictwa narodowego i kultury, tradycji, obyczajów poszczególnych regionów Polski i grup narodowościowych.

ROZDZIAŁ III – CZŁONKOWIE STOWARZYSZENIA

§ 10

Członkowie Stowarzyszenia dzielą się na:

  1. członków zwyczajnych,
  2. członków wspierających,
  3. członków honorowych.

§ 11

  1. Członkiem zwyczajnym może być osoba fizyczna.
  2. Członkiem wspierającym może być osoba prawna zainteresowana działalnością Stowarzyszenia, która zadeklarowała na jego rzecz pomoc finansową lub rzeczową.
  3. Członkiem honorowym może być osoba fizyczna, która wniosła wybitny wkład w realizację celów Stowarzyszenia lub w inny szczególny sposób zasłużyła się dla Stowarzyszenia.
  4. Członków zwyczajnych i wspierających przyjmuje w drodze uchwały Zarząd, na podstawie pisemnej deklaracji.
  5. Nadanie godności członka honorowego następuje w drodze uchwały Walnego Zebrania Członków.

§ 12

  1. Członek zwyczajny ma prawo do:
  1. czynnego i biernego prawa wyborczego do władz Stowarzyszenia,
  2. zgłaszania opinii, wniosków i postulatów pod adresem władz Stowarzyszenia,
  3. korzystania z urządzeń, świadczeń i pomocy Stowarzyszenia, z zastrzeżeniem postanowień § 24.
  4. Członek zwyczajny jest zobowiązany do:
  1. aktywnego uczestniczenia w realizacji celów statutowych Stowarzyszenia,
  2. przestrzegania statutu, regulaminów i uchwał władz Stowarzyszenia,
  3. regularnego opłacania składek i innych świadczeń obowiązujących w Stowarzyszeniu.

§ 13

  1. Członkowie wspierający i honorowi mają prawa określone w § 12 ust.1 pkt 2-3.
  2. Członek wspierający jest obowiązany do regularnego wywiązywania się z deklarowanych świadczeń oraz przestrzegania statutu, regulaminów i uchwał władz Stowarzyszenia.
  3. Członek honorowy jest obowiązany do regularnego wywiązywania się z deklarowanych świadczeń oraz przestrzegania statutu, regulaminów i uchwał władz Stowarzyszenia, członkowie honorowi zwolnieni są z opłacania składek członkowskich.

§ 14

  1. Członkostwo w Stowarzyszeniu ustaje na skutek:
  1. dobrowolnej rezygnacji z przynależności do Stowarzyszenia, zgłoszonej na piśmie Zarządowi,
  2. śmierci członka lub utraty osobowości prawnej przez członka wspierającego,
  3. skreślenia z listy członków uchwałą Zarządu z powodu nie usprawiedliwionego zalegania z opłatą składek członkowskich przez okres co najmniej 6 miesięcy, lub postępowania niezgodnego z celami i zasadami Stowarzyszenia,
  4. pozbawienia członkostwa honorowego uchwałą Walnego Zebrania Członków.
  1. Zarząd zobowiązany jest niezwłocznie zawiadomić członka o skreśleniu, podając przyczyny skreślenia i wskazując na prawo wniesienia odwołania do Walnego Zebrania Członków w terminie 1 miesiąca od daty doręczenia zawiadomienia.
  2. Do osób, którym odmówiono prawa członkostwa stosuje się odpowiednio zasady określone w ust. 2.

ROZDZIAŁ IV – WŁADZE STOWARZYSZENIA

§ 15

  1. Władzami Stowarzyszenia są:

a) Walne Zebranie Członków;
b) Zarząd;
c) Komisja Rewizyjna.

  1. Kadencja wszystkich władz trwa 4 lata i kończy się wyborem władz nowej kadencji.
  2. Wybór odbywa się w głosowaniu tajnym.
  3. Wszystkie uchwały władz podejmowane są zwykłą większością głosów i są ważne, jeżeli w posiedzeniu uczestniczy co najmniej połowa członków władz.
  4. Członek Zarządu i Komisji Rewizyjnej może być odwołany z pełnionej funkcji przez Walne Zebranie Członków w przypadku postępowania niezgodnego z celami i zasadami stowarzyszenia lub nierealizowania obowiązków wynikających ze sprawowanej funkcji. Od decyzji Walnego Zebrania odwołanie nie przysługuje.

§ 16

  1. Najwyższą władzę Stowarzyszenia stanowi Walne Zebranie Członków.
  2. Walne Zebranie Członków może być zwyczajne lub nadzwyczajne zwoływane przez Zarząd.
  3. Nadzwyczajne Walne Zebranie Członków zwołuje:

a) Zarząd z własnej inicjatywy,

b) 1/3 członków zwyczajnych na pisemny wniosek, podając sprawy, które mają być przedmiotem obrad Walnego Zebrania Członków.

  1. Zarząd jest obowiązany zwołać Nadzwyczajne Walne Zebranie Członków w ciągu 45 dni od daty złożenia wniosku lub żądania.
  2. Informacja o zwołaniu Zwyczajnego lub Nadzwyczajnego Walnego Zebrania Członków powinna dotrzeć do członków Stowarzyszenia nie później niż 14 dni przed terminem zebrania.
  3. Nadzwyczajne Walne Zebranie Członków obraduje wyłącznie nad sprawami, dla których zostało zwołane, przy czym posiada prawo do zmiany wcześniej ustalonego porządku obrad.

§ 17

Do kompetencji Walnego Zebrania Członków należy w szczególności:

  1. udzielanie absolutorium dla prezesa i członków zarządu.
  2. uchwalanie głównych kierunków działalności Stowarzyszenia,
  3. uchwalanie statutu i jego zmian,
  4. wybór i odwołanie Prezesa oraz członków Zarządu,
  5. wybór i odwołanie członków Komisji Rewizyjnej,
  6. rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdań władz Stowarzyszenia,
  7. ustalanie wysokości składek członkowskich oraz innych świadczeń, ulg i zwolnień od tych składek,
  8. rozpatrywanie odwołań od uchwał Zarządu dotyczących skreślenia i wykluczenia członków,
  9. nadawanie i pozbawianie godności członka honorowego,
  10. podejmowanie uchwał w sprawie rozporządzania majątkiem stowarzyszenia,
  11. podjęcie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia,
  12. powoływanie Komisji do załatwienia określonych spraw,
  13. zatwierdzanie sprawozdania finansowego,

§ 18

  1. Zarząd składa się z 3 do 5 osób, w tym prezesa, wiceprezesa i sekretarza. W razie równiej ilości głosów decyduje głos prezesa.
  2. Zarząd konstytuuje się na pierwszym po wyborach zebraniu. W przypadku ustąpienia członka władz stowarzyszenia w czasie trwania kadencji, władzom tym przysługuje prawo uzupełniania skład w drodze kooptacji do wysokości 2/5 liczebności składu pochodzącego z wyboru.
  3. Zarząd do prowadzenia spraw Stowarzyszenia może tworzyć biuro i zatrudniać pracowników. Biuro funkcjonuje według regulaminu zatwierdzonego przez Zarząd Stowarzyszenia.
  4. Do kompetencji Zarządu należy:

a) podejmowanie uchwał w sprawach członkowskich,

b) reprezentowanie Stowarzyszenia na zewnątrz i działanie w jego imieniu,

c) kierowanie bieżącą pracą Stowarzyszenia,

d) zwoływanie Walnego Zebrania Członków,

e) powoływanie zespołów opiniodawczo-doradczych,

f) uchwalanie budżetu.

  1. Do składania oświadczeń woli w imieniu Stowarzyszenia, reprezentowania stowarzyszenia na zewnątrz, zaciągania zobowiązań majątkowych uprawnieni są dwaj członkowie zarządu działający łącznie przy czym jednym z nich musi być Prezes lub Wiceprezes.

§ 19

  1. Komisja Rewizyjna składa się z przewodniczącego i od 1 do 4 członków wybieranych i odwoływanych przez Walne Zebranie Członków.
  2. Komisja Rewizyjna jest organem powołanym do sprawowania wewnętrznej kontroli nad działalnością Stowarzyszenia, przy czym członkowie Komisji Rewizyjnej:

a) nie mogą być członkami Zarządu Stowarzyszenia ani pozostawać z nimi w stosunku pokrewieństwa, powinowactwa lub podległości z tytułu zatrudnienia,

b) nie byli skazani prawomocnym wyrokiem za przestępstwo z winy umyślnej.

  1. Do kompetencji Komisji Rewizyjnej należy:

a) kontrola pracy Stowarzyszenia, a zwłaszcza sytuacji finansowej, jej zgodności ze statutem i uchwałami Walnego Zebrania Członków, przeprowadzona przynajmniej raz w roku,

b) składanie sprawozdań na Walnym Zebraniu Członków i zgłaszanie wniosków o udzielenie absolutorium nowo wybranemu Zarządowi,

c) występowanie z wnioskiem o zwołanie Walnego Zebrania Członków.

ROZDZIAŁ V – MAJĄTEK I FUNDUSZE

§ 20

Majątek Stowarzyszenia stanowią nieruchomości, ruchomości, fundusze i inne prawa majątkowe.

§ 21

Źródłami powstania majątku Stowarzyszenia są w szczególności:

a) składki członkowskie;

b) dotacje, darowizny, spadki i zapisy;

c) dywidendy należne Stowarzyszeniu z tytułu uczestnictwa w spółkach kapitałowych;

d) dochody z majątku Stowarzyszenia;

e) środki pozyskane z odpłatnej działalności pożytku publicznego.

§ 22

W ramach obowiązujących przepisów prawa Stowarzyszenie może prowadzić działalność gospodarczą, z tym, że cały dochód z tej działalności jest przeznaczony na realizację celów statutowych Stowarzyszenia.

§ 23

Szczegółowe zasady gospodarki finansowej Stowarzyszenia ustala, zgodnie z obowiązującymi przepisami, Zarząd Stowarzyszenia.

§ 24

Zabrania się:

  1. zakupu towarów lub usług od podmiotów, w których uczestniczą członkowie Stowarzyszenia, członkowie jego władz lub pracownicy oraz ich osoby bliskie na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich lub po cenach wyższych niż rynkowe.
  2. udzielania pożyczek lub zabezpieczania zobowiązań majątkiem Stowarzyszenia w stosunku do jego członków, członków władz lub pracowników oraz osób, z którymi pracownicy pozostają w związku małżeńskim, we wspólnym pożyciu albo w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia albo są związani z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli, zwanych dalej „osobami bliskimi”,
  3. przekazywania majątku Stowarzyszenia na rzecz członków, członków władz lub pracowników oraz ich osób bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, w szczególności jeżeli przekazanie to następuje bezpłatnie lub na preferencyjnych warunkach,
  4. wykorzystywania majątku Stowarzyszenia na rzecz członków, członków władz lub pracowników oraz ich osób bliskich na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, chyba, że to wykorzystanie bezpośrednio wynika ze statutowego celu Stowarzyszenia,

ROZDZIAŁ VI – ZMIANA STATUTU I ROZWIĄZANIE STOWARZYSZENIA

§ 25

  1. Zmianę statutu oraz rozwiązanie Stowarzyszenia uchwala Walne Zebranie Członków większością 2/3 głosów, przy obecności co najmniej połowy uprawnionych do głosowania.
  2. Zmiana statutu oraz rozwiązanie Stowarzyszenia mogą być przedmiotem Walnego Zebrania Członków wyłącznie wtedy, gdy sprawy te zostały umieszczone w porządku obrad Walnego Zebrania Członków.
  3. Uchwała o rozwiązaniu Stowarzyszenia określa sposób przeprowadzenia likwidacji oraz przeznaczenie majątku Stowarzyszenia.

§ 26

W sprawach nie uregulowanych niniejszym statutem mają zastosowanie przepisy ustawy z dnia 7 kwietnia 1989r. prawo o stowarzyszeniach ze zmianami.

Pobierz STATUT [PDF]